Алименты — какой процент от зарплаты?

Способ 2: алименты уплачиваются по соглашению

Существует 2 основных способа взыскания алиментов:

  1. Заключение соглашения.
  2. Подача искового заявления в суд.

Каждый из вышеуказанных вариантов стоит рассмотреть в отдельности.

Мировое соглашение

Под мировым соглашением подразумевается договор, заключенный между родителями ребенка. Согласно положениям этого документа, одна из сторон обязуется осуществлять выплату в конкретный период времени. Допускается только письменная форма соглашения. В документе обязательно должны содержаться подписи обеих сторон, после чего он заверяется нотариально.

В заключении мирного соглашения нет никаких проблем, если алиментоплательщик не отказывается от предоставления своему ребенку материальной помощи, а условия второго родителя его устраивают.

Перед тем как заключать соглашение, необходимо прояснить следующие моменты:

  1. Имеют ли стороны право на составление такого документа.
  2. Обсудить размер выплат.
  3. Договориться о сроках перечисления денежных средств.
  4. Определить порядок выплат (то есть, каким образом будет осуществляться перечисление).
  5. Выбрать нотариуса.

Через суд

Существует два основания обращения в суд с целью взыскания алиментов:

  1. Отсутствует мировое соглашение.
  2. Без вмешательства госорганов стороны не могут прийти к компромиссу.

Исковое заявление имеет следующую структуру:

  1. Шапка. Здесь указывается наименование суда, который будет заниматься рассмотрением дела. Также вписываются сведения о сторонах конфликта (ФИО, место проживания, номер телефона).
  2. Основная часть. Здесь указываются требования истца, а также обстоятельства, на которых он их основывает.
  3. Заключительная часть. Содержит дату составления заявления и подпись заявителя.

К иску обязательно прикладываются необходимые документы. Среди них можно выделить:

  1. Свидетельство о рождении ребенка.
  2. Свидетельство о заключении брака или его расторжении.
  3. Справку с места жительства, которая подтверждает тот факт, что ребенок находится на иждивении истца.

Что касается подсудности, то рассмотрением подобных дел занимаются следующие суды:

  1. Мировой.
  2. Районный.

Если обращение в суд осуществляется в интересах ребенка, то исковое заявление может быть направлено в соответствии с местом проживания несовершеннолетнего гражданина. Что касается лиц, достигших возраста 18 лет, то документы могут быть поданы только по месту проживания ответчика.

При подаче искового заявления в суд следует ознакомиться со следующими моментами:

  • ходатайство можно подать в отношении лица, у которого отсутствуют алиментные обязательства по другим детям;
  • на выдачу судебного приказа отводится 5 дней с момента принятия судом заявления от истца;
  • по делу не назначаются судебные заседания;
  • ответчику дается ровно 10 дней на обжалование принятого судом постановления (если это необходимо);
  • способ взыскания средств может быть любой (твердая сумма, проценты от ЗП, смешанная форма).

В качестве итога судебного разбирательства выдается исполнительный лист, где указан размер суммы, которую алиментоплательщик будет выплачивать ежемесячно на содержание своего ребенка.

Когда истец получит судебный приказ, ему необходимо обратиться в службу судебных приставов, чтобы возбудить исполнительное производство.

Уплата алиментов в долях обладает как плюсами, так и минусами. Если рассматривать преимущества, то можно выделить упрощенный процесс подачи заявления, а также быстрые сроки его рассмотрения. Что касается недостатков, то алиментоплательщик может подать документы, в которых будет указан размер заработной платы, не соответствующий реальности. Это способствует ущемлению интересов ребенка.

Порядок уплаты алиментов в процентах от зарплаты:

  1. Должна быть установлена сумма выплат, а также их периодичность. Этого можно достичь путем заключения мирового соглашения между родителями ребенка, которое заверяется у нотариуса. Если решить вопрос мирным путем не удалось, то не обойтись без обращения в суд.
  2. Когда порядок выплаты алиментов будет установлен, необходимо определиться с формой расчета.
  3. Определить сумму выплат. В данном случае речь идет о долях, поэтому их размер зависит от количества детей.
  4. Определиться со способом выплат и их периодичностью. Это может быть банковский или почтовый перевод, наличка и т. д.

Алименты — какой процент от зарплаты?

Существует несколько случаев, когда возможна уплата алиментов в процентах от зарплаты:

  1. Алиментоплательщик имеет регулярный и официальный заработок.
  2. Заработная плата выдается гражданину в рублях.
  3. Существуют документы, которые подтверждают размер заработной платы алиментоплательщика.

Если установить долевую форму взыскания не представляется возможным, то суд назначит твердую. В этом случае выплаты не будут зависеть от доходов одного из родителей.

Чтобы ответить на вопрос «Сколько процентов от зарплаты составляют алименты?», нам нужно разобраться, как мы их будем получать. Возможны 3 способа:

  1. Удержание денег с алиментщика производится по решению суда на основании выданного судом исполнительного документа (исполнительного листа, судебного приказа), в котором прописывается сумма (или процент) взыскиваемых алиментов. На основании этого документа на работе будут высчитывать алименты из зарплаты родителя. Причем для удержания необходим именно оригинал исполнительного документа. В исключительных случаях разрешается временное взыскание алиментов по копии исполнительного документа, однако тогда алиментщик должен написать заявление о том, что он согласен, что средства с его зарплаты будут удерживаться.
  2. Если супруги смогли договориться без суда о сумме, которая пойдет на содержание ребенка, то удержание денежных средств из зарплаты родителя производится на основании заключенного супругами соглашения об уплате алиментов. Оно должно быть удостоверено нотариально. Данное соглашение предоставляется на работу, где трудится алиментщик, и с него бухгалтерия будет удерживать указанную в соглашении сумму.
  3. Родитель без всяких судов и соглашений может написать на работе заявление о том, что он хочет добровольно выплачивать алименты. В таком заявлении указывается: дата начала удержания денег, сумма, банковские реквизиты получателя денег.

Теперь, когда мы разобрались со способами уплаты алиментов, посмотрим, сколько процентов составляют алименты от зарплаты.

Ребенку нужны не только деньги на содержание, но и внимание обоих родителей, даже если они развелись

Ст. 81 Семейного кодекса РФ закреплены следующие суммы, удерживаемые на несовершеннолетних детей:

  • 1/4 (25%) от зарплаты на одного ребенка;
  • 1/3 (33,3%) на двух детей;
  • 1/2 (50%) на трех и более детей.

Причем размер этих долей может как увеличиваться, так и уменьшаться судом в зависимости от семейного положения сторон, материального благополучия, особых обстоятельств (болезни, инвалидности и др.).

Рассмотрим несколько примеров, как определить размер алиментов. Для упрощения не будем учитывать стандартные налоговые вычеты на детей.

Пример 1

Взыскание алиментов

Ковалев В. С. получает официальную зарплату 40 000 руб. в месяц. У него одна несовершеннолетняя дочь. Расчитаем, сколько процентов от зарплаты составляют алименты на ребенка.

  • Определяем сумму НДФЛ, удерживаемого с зарплаты родителя: 40 000 руб. * 13% = 5 200 руб.
  • Сумма, с которой рассчитают алименты: 40 000 — 5 200 = 34 800 руб.
  • У Ковалева один ребенок, значит, алименты составят 25% от зарплаты: 34 800 * 25% = 8 700 руб.

В результате Ковалев В. С. вместо 34 800 руб. получит на руки 26 100 руб. (34 800 — 8700).

Пример 2

Романов А. С. получает официальную зарплату 55 000 руб. в месяц. У него двое несовершеннолетних детей. Сколько процентов от зарплаты составляют алименты на двух детей?

  • Определяем сумму НДФЛ, удерживаемого с зарплаты алиментщика: 55 000 * 13% = 7 150 руб.
  • Сумма, с которой возьмут алименты: 55 000 — 7 150 = 47 850 руб.
  • У Романова двое детей, поэтому с зарплаты удерживается 33,3%: 47 850 * 33,3% = 15 934 руб.

В итоге Романов вместо 47 850 руб. получит 31 916 руб. (47 850 — 15 934).

Несколько слов об ограничениях по удержанию алиментов на детей: если набрались долги по алиментам, максимально могут высчитать 70% от зарплаты (п. 3 ст. 99 Закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве»). Но изначально такие алименты суд не присуждает.

Соглашение об уплате алиментов — документ, к которому закон не предъявляет ограничений ни по размеру алиментов, ни по валюте, ни по способу уплаты (безналично или из рук в руки под расписку), ни по периодичности уплаты (каждую неделю или раз в год).

Это значит, что алименты по соглашению могут быть установлены меньше, чем взыскивается в судебном порядке. Главное условие — чтобы все, что прописано в соглашении устраивало бы обоих родителей и не нарушало прав ребенка.

В данном случае никаких ограничений по размеру удержания с зарплаты не будет: родитель, перечисляющий деньги на содержание ребенка, может написать заявление на удержание хоть всей зарплаты целиком — и никто его не может ограничить.

Договориться об алиментах мирно — лучший вариант

Родитель может предоставлять денежную помощь добровольно и тогда сумма выплаты будет установлена алиментным соглашением. Закон не запрещает определять установленный лимит и платить ребенку больше. Может быть применена процедура взыскания выплат через суд. В этом случае документами, на основании которых осуществляется оплата, будут:

  • судебный приказ;
  • исполнительный лист.

Алименты в процентах от зарплаты

№ п/п Количество детей Назначаемый процент
1. Один 25%
2. Двое 33%
3. Трое, четверо, пятеро и более не больше 50%

Алименты — какой процент от зарплаты?

Для более удобного подсчета воспользуйтесь онлайн калькулятором алиментов.

Кроме фиксирования конкретных долей от зарплаты, причитающихся на обеспечение детей, в законе содержится оговорка, что при наличии определенных уважительных обстоятельств судом могут быть назначены более высокие суммы выплат. Какой процент от зарплаты идет на алименты, — зависит:

  • от материальной состоятельности родителя-плательщика;
  • от степени нуждаемости его детей;
  • от уровня благосостояния родителя, проживающего с детьми и в большей степени занимающегося их воспитанием.

Учитывается также семейное положение обоих родителей, рассматривается вопрос, — нет ли у плательщика других иждивенцев. Так, например, если у отца-ответчика есть малолетние дети от второго брака, то, учитывая их аналогичную потребность в финансовой помощи, размер присуждаемых выплат может быть уменьшен.

При оформлении добровольного нотариального соглашения о выплатах в адрес несовершеннолетних детей закон не обязывает родителей устанавливать размер алиментов именно в процентах. Мать и отец при решении вопроса могут обговорить любую сумму денег. Главное, чтобы она не была ниже той, которая могла бы назначаться через суд в процентах. Права детей не должны ущемляться.

Какой же максимальный процент от зарплаты может приходиться на алименты на ребенка? Ответ на этот вопрос изложен в статье 99 Федерального закона от 2007 года за № 229. Стандартный размер удержаний составляет не более 50% от заработка плательщика, но если речь идет об удержании алиментов из зарплаты, то закон разрешает вычесть все 70%.

Увеличенный размер выплат назначается крайне редко, в исключительных случаях, при образовании огромной задолженности у родителя-ответчика по платежам. Такой максимальный процент удастся взыскать именно на обеспечение детей, не достигших 18 лет, другие категории под это исключение не попадают. Напомним, что кроме несовершеннолетних детей на выплаты могут претендовать:

  • взрослые дети, которые лишены возможности самостоятельно зарабатывать деньги в силу состояния здоровья или иных причин;
  • беременные жены;
  • жены и бывшие жены, воспитывающие общего ребенка до наступления ему трех лет;
  • бывшие нетрудоспособные супруги;
  • супруги, осуществляющие уход за общим ребенком-инвалидом.

Семейное законодательство не содержит списка источников доходов, с которых можно взыскать алименты. Кодекс содержит по этому поводу норму, отсылающую к Постановлению Правительства от 1994 года за № 841. Именно в нем можно найти подробный перечень. Выплаты в адрес несовершеннолетних детей можно взыскать практически с любого источника дохода родителя:

  • Классический вариант – заработная плата. Она учитывается со всех мест работы плательщика: с основного и по совместительству. Удержание производится при совмещении профессий, с доплат за работу сверхурочно или в ночную смену, с отпускных и премиальных выплат, с больничного пособия и с отплаты труда в период командировки.
  • Денежное довольствие. Его получают люди в погонах: военнослужащие, сотрудники МВД, ФСИН, МЧС и других силовых ведомств. Денежное довольствие складывается из оклада по должности, оклада по присвоенному званию, надбавок за вредность, за службу с секретными документами, за выслугу лет.
  • Пенсии. Алименты удерживаются практически со всех видов пенсионных дотаций: по старости, с льготных пенсий и даже по инвалидности. Исключение составляет пособие по потере кормильца, с него удержать алименты не разрешено. При ежемесячном удержании учитываются индексации и увеличения пособий.
  • Гонорары. Их получают работники искусства и культуры, сотрудники редакций СМИ, т.е. творческие люди.
  • Стипендии. Речь идет не обо всех видах стипендий, а именно о тех, которые получают студенты образовательных заведений высшего образования, а также адъюнкты, аспиранты, будущие кандидаты и доктора наук. Про взыскание алиментов со стипендий учащихся техникумов и профессиональных училищ закон ничего не говорит, соответственно они с таких выплат не удерживаются.
  • Прибыль от аренды находящегося у родителя-плательщика в собственности имущества.
  • Прибыль, получаемая ответчиком от открытия вкладов в банках, как государственных, так и коммерческих.
  • Заработная плата осужденных, трудоустроенных в местах лишения свободы. Алименты взыскиваются с полной зарплаты, за исключением расходов, связанных с их содержанием в колонии.

Со всех этих доходов присуждаются выплаты. Какой процент от зарплаты составляют алименты, — решает только суд.

Вместе с тем, статья 101 того же закона прописывает, с каких доходов произвести удержание нельзя. К ним  относят:

  • материнский капитал;
  • выплаты за причинение вреда здоровью в качестве компенсации;
  • компенсационные выплаты за потерю кормильца, пенсии в том числе;
  • страховые суммы, выплачиваемые за увечье или контузию служащими;
  • пособия жертвам радиационных катастроф;
  • дотации на приобретение медикаментов;
  • дотации на оплату проезда в общественном транспорте;
  • выплаты, выплачиваемые по семейным обстоятельствам: при рождении в семье ребенка, при смерти родного человека;
  • компенсация понесенных за свой счет командировочных расходов;
  • детские пособия;
  • помощь от государства, оказываемая жертвам терактов;
  • гуманитарная помощь;
  • выплаты на погребение.

С более подробным перечнем можно ознакомиться в нормативном акте.

Сначала бухгалтер по месту работы плательщика вычитает подоходный налог с заработка, и только потом производит удержания по алиментам. Какой процент алиментов от зарплаты вычесть, — написано в исполнительном документе. Алименты удерживаются не реже одного раза в месяц. Если человек получает заработную плату частями: аванс и подрасчет, то алименты удерживаются со всех выплат.

Алименты в процентном соотношении истребовать не удастся, если:

  • родитель-ответчик нигде не работает;
  • родитель-ответчик работает не официально;
  • получает нерегулярные заработки;
  • получает зарплату в иностранной валюте или в натуральном виде.

В таких случаях судами, а в последующем приставами для расчета алиментов применяется средняя зарплата. На январь этого года средняя зарплата в России для расчета алиментов была равна 35 900 рублям. Исходя из этой суммы, вычитается определенный процент. Суд может установить алименты только в процентах, а может добавить процент к фиксированной денежной сумме.

Пример 1

Пример 2

При расчете алиментов в учет берутся следующие моменты:

  1. Алименты взыскиваются по добровольному соглашению или на основании судебного постановления.
  2. Имеется ли у алиментоплательщика регулярный доход. Если родитель имеет официальное место трудоустройства, то алименты будут взыскиваться в долях от заработка. Если гражданин скрывает свой доход или не работает, то алименты взыскиваются в твердой денежной сумме.
  3. Алименты назначены в твердой денежной форме или в процентном соотношении с доходами.
  4. Периодичность выплат. Если рассматривать алименты, которые взыскиваются в долях от заработка, то здесь применяются ежемесячные выплаты.
  5. Количество детей.

Алименты — какой процент от зарплаты?

При расчете любых алиментов вышеуказанные факторы играют огромную роль. Если алиментоплательщик имеет официальное место трудоустройства, то всеми подсчетами будет заниматься работодатель.

Сумма выплат вполне может быть уменьшена, однако для этого потребуется иметь основание, которое суд счел бы за веское. Например:

  1. Состояние здоровья алиментоплательщика находится в неудовлетворительном состоянии. Наличие 1 или 2 группы инвалидности делает ответчика нуждающимся в материальной помощи, поэтому он вполне может подать ходатайство о понижении размера алиментов.
  2. Наличие других детей. Если у алиментоплательщика есть другие дети, которых он тоже обязан содержать, то можно ходатайствовать о перерасчете. Однако суд рассмотрит поданное обращение только в том случае, если алиментоплательщик переводит на содержание детей более 50% месячного дохода.
  3. На иждивении плательщика находятся другие лица. Это могут быть нетрудоспособные родители.
  4. Финансовое положение плательщика ухудшилось. Если после осуществления перевода на содержание ребенка, у родителя осталась на руках сумма, которая не доходит до размера прожиточного минимума, то дело подлежит пересмотру.
  5. Несовершеннолетний достиг возраста 16 лет и нашел работу. Если алиментоплательщику стало известно, что ребенок начал получать регулярную прибыль, то размер выплат может быть уменьшен.

Если у плательщика есть официальная работа, то алименты удерживаются с его заработка после уплаты всех необходимых налогов и сборов. Законом установлены следующие проценты:

  1. На 1 ребенка – до 25%.
  2. На 2 детей – 33%.
  3. На 3 детей и более – 50%.

Но есть и дополнительные факторы:

  • уровень дохода опекуна;
  • размер регионального прожиточного минимума на ребенка;
  • наличие дополнительных потребностей несовершеннолетнего (лечение, образование).

Если у плательщика двое детей, то размер алиментов составит не более 33% от заработной платы. На троих и более детей обычно платят не более 50%, но в некоторых случаях закон допускает удержание до 80% дохода плательщика.

Изменение размера выплат

  • До 25% за наличие одного ребенка
  • До 33% за двоих детей
  • До 50% за троих и больше

Суд вправе назначить и 15% и 20%. Все зависит от материального положения родителя – одиночки с ребенком. Но, как показывает практика, сколько бы денег ни было у последнего, на заседании всегда начисляется максимально возможный процент отчислений.

Закон предоставляет право ответчику подать иск об уменьшении или увеличении алиментных выплат. В какой ситуации можно уменьшить?

Алименты — какой процент от зарплаты?

Их множество, но основных три:

  1. Инвалидность плательщика. Но группа должна быть первая или вторая.
  2. Наличие у ответчика прочих иждивенцев. Сюда включается ребенок из другой семьи, больной родственник и т.д.
  3. Ощутимое ухудшение финансового положения плательщика. Доказывается это справкой о доходах.

К таким факторам относится:

  1. Количество иждивенцев. Помимо несовершеннолетнего ребенка плательщик может содержать нетрудоспособных родителей и т. д. На одного ребенка платится одна сумма алиментов, а на двоих – она увеличивается.
  2. Способ начисления выплат. Алименты могут начисляться как в виде процента от доходов, так и виде твердой денежной суммы.
  3. Задолженность по выплатам. Если плательщик ранее уклонялся от выплат, то это повлияет на окончательную сумму, и она будет увеличена.
  4. Размер заработной платы лица.

Постановлением Правительства №481 был определен перечень доходов граждан, с которых могут удерживаться алиментные выплаты:

  1. Заработная плата. Если плательщик помимо основной работы трудится по совместительству, то учитывается и эта зарплата. Также учитываются различные надбавки и премии.
  2. Гонорар, если плательщик получил его от реализации авторских прав.
  3. Доходы, получения от выполнения работы на основании гражданско-правового договора.
  4. Пенсия. Исключение составляют пенсионные выплаты, предоставляемые для содержания других лиц.
  5. Пособие по безработице и другие госвыплаты.

Не удерживают алименты от следующих видов доходов:

  1. Прибыль, полученная от реализации недвижимости, транспортных средств и других видов имущества.
  2. Доходы, полученные в результате наследования или по договору дарения.
  3. Компенсационные выплаты – пособие по потери кормильца, выплаты за материальный ущерб и т. д.

Причины для уменьшения выплат:

  • утрата плательщиком трудоспособности (временно или постоянно);
  • появление новых иждивенцев (в новой семье родился ребенок, осуществляется помощь нетрудоспособным родителям);
  • длительные материальные трудности плательщика;
  • серьезное ухудшение здоровья родителя и т. д.

Сколько от ЗП составляют алименты? Если родителю требуется содержать одного ребенка, то он обязан выделять сумму, размер которой составляет ¼ от получаемого дохода. Если алиментоплательщик имеет официальное место трудоустройства, то выплаты будут осуществляться ежемесячно в одинаковой сумме. Если размер заработной платы является нестабильным, то алименты выражаются в процентах от дохода.

При наличии единственного ребенка посчитать размер алиментов будет не так трудно. Если алиментоплательщик скрывает от суда реальный размер заработка с целью уменьшить сумму выплат, то получатель обязан уведомить об этом госорган.

Когда суд выносит постановление по делу, он пытается действовать в интересах ребенка. Это необходимо для сохранения уровня жизни несовершеннолетнего.

Если у родителей два ребенка, то алименты составят 1/3 от дохода. Форма и порядок выплат идентичен с тем, что применяется при наличии одного несовершеннолетнего.

Если речь идет о трех детях и более, то алиментоплательщик должен выделять 1/6 от собственного дохода. Сумма отчислений остается неизменной, если количество детей увеличится.

Согласно нормам действующего законодательства, родители обязуются содержать своих детей, однако права и интересы плательщиков алиментов не могут быть нарушены. Сумма, на которую будет жить алиментоплательщик после осуществления перевода, должна быть адекватной.

Алименты, сколько процентов от зарплаты? Согласно Семейному кодексу РФ, есть величины, регулярно высчитывающиеся из дохода плательщика:

  1. ¼ взыскивается на одного ребенка. Это 25% от дохода.
  2. 1/3 взыскивается на двоих детей. Это 33,3% от дохода.
  3. 50% от дохода взыскивается в том случае, если у гражданина трое или более детей.

Если у алиментоплательщика от разных жен двое детей, то размер выплат на каждого несовершеннолетнего составит 1/6 часть от заработной платы (16,5%).

Возможно удержание в размере 70%. Это применяется только в том случае, если родитель задолжал по алиментам.

В России права трудящихся граждан защищены, поэтому из зарплаты не будет удержана большая сумма. Это связано с тем, что человеку нужны средства на существование.

Обязанность родителей содержать несовершеннолетних детей прописана в законодательстве. Если один из родителей уклоняется от нее, закон позволяет установить выплату алиментов в принудительном порядке.

Сумма алиментов определяется либо фиксированная, либо составляет определенный процент от заработной платы или прибыли, получаемой родителем. На сегодняшний день она варьируется в таком диапазоне:

  • если ребенок один, родитель выплачивает на его содержание 25 процентов своих доходов;
  • на двоих детей положено 33% доходов алиментоплательщика;
  • если количество малышей больше трех, в том числе, если детей 5, отчисления не могут превышать 50 процентов.

Таким образом, с увеличением количества детей, размер выплат на каждого ребенка уменьшается.

  • Сколько процентов от прибыли составляют алименты на 1 ребенка Внимание!
    • Большинство случаев по вопросам алиментов крайне индивидуальны и складываются из очень большого количества факторов.
    • Понимание юридических основ желательно, но это не может гарантировать разрешения конкретно вашей ситуации.
    • Поэтому вы можете круглосуточно и бесплатно уточнить любую информацию у наших дежурных юристов-консультантов.
    • Связаться с ними вы можете следующими способами:
    • 1) Задать вопрос эксперту в онлайн-чате или через форму внизу
    • 2) Или позвонить на круглосуточную горячую линию по телефонам: Москва: Сколько процентов от прибыли составляют алименты на 1 ребенка Санкт-Петербург: Сколько процентов от прибыли составляют алименты на 1 ребенка Санкт-Петербург: Для других регионов: Сколько процентов от прибыли составляют алименты на 1 ребенка – звонок бесплатный из любой точки России.

При расчете алиментов не играет роли, рождены дети в одно браке или в разных. Если все они – от одной матери, то именно она будет получать всю сумму алиментов на 5 детей, то есть половину заработной платы бывшего супруга.

Если же малыши появились на свет в разных браках, то исполнительная служба распределит общую сумму алиментов между получателями пропорционально количеству детей.

Если в случае, когда родитель, не проживающий с детьми, официально трудоустроен и получает заработную плату, вопрос, как оформить алименты на 5 детей, сколько процентов получит второй родитель, имеет однозначный ответ, и провести подсчеты может сам алиментополучатель, исходя из суммы заработка плательщика, то с безработными ситуация несколько сложнее.

В законодательстве четко указано, что алименты, выплата которых назначена в судебном порядке, должны начисляться, пока ребенок не достигнет совершеннолетия, самостоятельности (например, не устроится сам на работу). При этом не играет роли, получает доход алиментоплательщик постоянно, или же нет.

Если родитель, которого обязали выплачивать алименты, не трудоустроен официально, он все равно должен выделять средства на содержание детей. В противном случае возникают задолженности, может быть назначена пеня.

Расчет суммы алиментов в таком случае проводится, исходя из размера средней заработной платы в регионе, где проживает получатель и плательщик. Если речь идет про алименты на 5 детей, принцип начисления тот же: половина средней зарплаты, определенной в регионе органами статистики.

Нередки случаи, когда алиментоплательщики задерживают перечисление средств или в определенный период не имеют возможности заплатить. В этом случае возникает задолженность по алиментам, которую родителю необходимо погасить. Стоит подчеркнуть, что задолженность продолжают высчитывать и в том случае, если ребенок уже достиг 18 лет, но сумма алиментов еще не выплачена.

Старайтесь заключить договор. Он сэкономит время и силы

При расчете суммы задолженности, которую удерживают из заработной платы родителя, необходимо учитывать, что общий размер выплат не доложен превышать 70% (или 50%, если это указано в документах, которые присылает исполнительная служба).

То есть в случае, когда речь идет о выплате алиментов на 5 детей и есть задолженность, схема расчета такова: 50 процентов зарплаты – это алименты, которые положены на содержание детей, не больше 20% может быть удержано для погашения задолженности по алиментам.

Если у алиментоплательщика есть и другие обязательства, кроме алиментов: невыплаченные кредиты, штрафы, то при расчете отчислений из заработной платы бухгалтерия пользуется правилом: алименты являются выплатами первой очереди, то есть отсчитываются в любом случае. Прочие отчисления проводят только после перечисления алиментов и задолженности по ним.

У родителей детей есть два варианта оформления алиментов: выплата на основе добровольного соглашения или судебное разбирательство по вопросу оформления алиментов. В сложных ситуациях – при большом количестве детей, в случае нескольких браков – предпочтительнее добровольное решение вопроса об алиментах.

Также стоит подчеркнуть, что алименты могут быть назначены в трех видах:

  • фиксированной суммой, которая подлежит индексации в порядке, прописанном в законодательстве;
  • в виде процентных отчислений;
  • в качестве алиментов родитель может передать детям принадлежащее ему имущество, например, недвижимость.

Стоить подчеркнуть, что последний вариант возможен только при добровольном соглашении получателя алиментов.

С каких доходов высчитываются алименты?

Сумма для погашения алиментов удерживается абсолютно со всех видов заработка и прочих доходов ответчика:

  • Заработная плата. Самый очевидный вариант. Тут есть небольшая хитрость. Если з / п начисляется от предприятия, то можно осуществить проводку алиментов.
  • Доплат и прочих надбавок.
  • Материального поощрения, которые носят постоянный характер. Обычно это премии на работе.
  • С материального вознаграждения. Этот пункт касается сотрудников государственных организаций, которые действуют на постоянной основе.
  • Содержание муниципальных служащих.
  • Различные гонорары, которые получают сотрудники из сферы культуры. Сюда относятся актеры, певцы, художники и т.д.
  • Должностные оклады. Среди них: рабочий стаж, степень в сфере науки, работа с тайными государства, перевыполнение плана и прочее.
  • Вознаграждение работников педагогической сферы. Как правило, эти надбавки предоставляются классным руководителям.
  • Выплаты медицинским работникам.
  • Все виды пенсии. Неважно военная (не имеет значения и сколько заслуг перед отечеством) или гражданская. Процент уплаты алиментов на одного ребенка или нескольких будет одинаков.
  • Со всех типов стипендий.
  • Субсидии по безработице. Но только при наличии судебного постановления или по обоюдному решению родителей одного ребенка или нескольких.
  • Доход от занятия ИП.
  • Материальное довольствие. То есть финансовое содержание солдат, работников внутренних дел и т.д.
  • Доходы граждан, приговоренных к исправительной деятельности.
  • Уплата командировочных.
  • Оплата компенсаций за перевод в другой район в связи с работой.
  • Субсидии для беременных и недавно родивших одного ребенка или нескольких детей.
  • Различные пособия, которые выплачиваются гражданам при наличии ребенка.
  • Социальная субсидия на погребение.
  • Материнский капитал.
  • На пенсионные выплаты, связанные с потерей кормильца.

Они перечислены в Постановлении Правительства РФ от 18.07.1996 № 841:

  • зарплата по основному месту работы (любые виды доходов);
  • зарплата от работы по совместительству;
  • премии;
  • отпускные;
  • стипендии;
  • надбавки, доплаты, вознаграждения;
  • выплаты по больничным;
  • доход от предпринимательства;
  • доход от сдачи имущества в аренду;
  • дивиденды, выплаты по долевым паям;
  • выплаты за причинение вреда здоровью;
  • суммы, полученные от реализации объектов авторского права;
  • доходы от адвокатской или нотариальной деятельности;
  • зарплата осужденных за вычетом расходов на содержание;
  • с некоторых других видов доходов.

Полный перечень доходов, с которых берутся алименты, смотрите здесь.

Их тоже немало: полный перечень можно найти в ст. 101 Закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве». Приведем наиболее типичные доходы, с которых не берутся алименты:

  • пособия по беременности и родам;
  • пенсия, которая платится по случаю потери кормильца;
  • компенсация спецпитания, выдаваемого в лечебно-профилактическом учреждении;
  • маткапитал;
  • алименты, полученные от другого лица;
  • компенсации командировок;
  • компенсации в связи с переводом на работу в другую местность;
  • единовременная матпомощь, выдаваемая по случаю свадьбы, рождения ребенка, погребения близкого человека или в связи со стихийным бедствием;
  • другие виды доходов.

Полный перечень доходов, с которых нельзя взять алименты, смотрите здесь.

Вывод

Сколько процентов от зарплаты составляют алименты на ребенка? Все будет зависеть от количества детей. Однако важно учитывать тот фактор, что плательщику тоже нужно на что-то жить, поэтому сумма должна быть рассчитана адекватно. Если после выплаты алиментов у гражданина остается на руках сумма, которая принижает прожиточный минимум, то дело подлежит пересмотру.

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
ozerkivrn.ru